陕西杰而森人力资源开发有限公司2025年招聘派遣制工作人员公告
陕西杰而森人力资源开发有限公司
2025年招聘派遣制工作人员公告
根据工作需要，陕西杰而森人力资源开发有限公司受长安区某高校委托，面向社会公开招聘工作人员，具体公告如下：
一、招聘岗位及条件
1.招聘岗位
辅助馆员岗3人
2.岗位职责
（1）图书、期刊的借阅、整理；
（2）阅读推广、导读咨询；
（3）阅览区域的卫生、秩序、安全等；
（4）学科服务、信息素养教育等；
（5）各类信息的统计分析。
3.招聘条件
（1）全日制本科及以上学历学位；
（2）图书情报、经管文法（含外语）、计算机类专业；
（3）35周岁以下（1990年2月26日之后出生）；
（4）本科学历报考者还须有全国计算机等级考试二级证书（图书情报、计算机类专业除外）；
（5）具有一定能力写作及沟通能力，能够熟练操作电脑及办公软件。
4.薪资待遇
本科4500元/月；硕士研究生5000元/月。
二、招聘程序
（一）网上报名及资格审查
1.本次招聘采取线上报名的方式，不设现场报名，不接受简历邮递、面呈、电话、传真等其他方式。请应聘人员登录报名网址并仔细阅读招聘公告，选择相应岗位进行网上报名，报名后请务必保持通讯畅通。
2.报名时间：2025年2月26日起至2025年3月11日止，逾期不再受理。
3.报名网址：http://www.gnshr.com/portal/zhaopin/index.html（应聘人员需使用电脑端浏览器报名，本报名网址是应聘人员报名的唯一网址）
4.资格审查：本次资格复审不设现场资格审查，所有应聘人员报名完成后需将资格审查资料扫描统一以“姓名-报考岗位-身份证号码”格式命名后，以附件形式发送至邮箱gnshr@gnshr.com，邮件主题与报名表名称保持一致。
5.资格审查所需资料：身份证扫描件（正反面一张）、学历、学位证扫描件、《教育部学历证书电子注册备案表》（学信网下载）、有关资格证书扫描件、工作证明材料（如工作证明、劳动合同、离职证明等，有多段工作经历的要分段提供）。
（二）面试
1.面试时间及地点：根据招聘安排另行通知；
2.面试成绩满分为100分；
3.面试结束后，根据应聘人员面试成绩从高到低确定录用人员。
4.录用人员与陕西杰而森人力资源开发有限签订劳动合同。
（三）工作地点
长安区某高校
三、有关要求
（一）报名人员应当对提交的信息和材料的真实性负责，凡弄虚作假的，一经查实，即取消面试或聘用资格；
（二）本次公开招聘不收取应聘人员任何费用，不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
咨询电话：029-38036888转分机8887。
咨询时间：09:00—12:00，14:00—17:00（周一至周五）。
